Davranış Kuralları
Her zaman sorumlu bir şekilde ve hukuka uygun hareket etmeye gayret ediyoruz. Davranış Kurallarımız, kurumsal eylemlerimiz için etik ve yasal çerçeveyi tanımlar ve paylaşılan değerlerimizi ve bunun sonucunda ortaya çıkan iç davranış normlarını kapsar.
Sahip olduğumuz iyi itibarı korumak için sorumlu, etik ve yürürlükteki yasalara, kurallara ve şirket içi yönergelere uygun hareket etmek önemlidir, çünkü tek bir ihlalin bile geniş kapsamlı sonuçları olabilir. Davranış Kurallarımız öncelikle şu soruyu ele alır: „Nasıl çalışmak istiyoruz?“ Burada açıklanan davranış kuralları ve standartları, istisnasız olarak cargo-partner grubunun tüm yönetici direktörleri, yöneticileri ve çalışanlarının yanı sıra doğrudan ve dolaylı olarak iştirakleri için de geçerlidir. Davranış Kurallarımız, herhangi bir ayrımcılık, taciz, insan hakları ihlali, yolsuzluk, rüşvet ve haksız anlaşmaları kabul etmediğimizi açıkça vurgulamaktadır.
CEO'muz Bay Krauter'in dediği gibi, "Tüm çalışanlarımızdan bu belgedeki normlaştırılmış davranış ilkelerini günlük rutinlerine dahil etmelerini istiyoruz, çünkü bunu kişisel olarak ele alıyoruz!"